CONGRESOS Y COMITÉS : URUEÑA REELEGIDO COMO SECRETARIO FESP DE CASTILLA Y LEÓN

 

TOMAS PÉREZ URUEÑA, 

REELEGIDO COMO SECRETARIO DE FESP CASTILLA Y LEÓN.

“Seguiremos trabajando también para mantener viva la fuerza y la unidad de nuestra federación, alejándonos de cualquier circunstancia que nos desvíe del objetivo común, los derechos de los empleados públicos de Castilla y León

Desde nuestra sección sindical del Ayuntamiento; nuestra felicitación al nuevo equipo y a Tomás tanto por el trabajo desempeñado durante estos años que son garantía de su buen hacer y nuestro deseo y colaboración para trabajar ante los numerosos retos que tenemos para el futuro. 

La Unión General de Trabajadores (UGT) reeligió hoy a Tomás Pérez Urueña como secretario general de la Federación de Servicios Públicos (FeSP) en Castilla y León con el apoyo del 54 por ciento de los votos emitidos durante la celebración del I Congreso de la FeSP a nivel autonómico, informa Ical.

Tras su reelección, Pérez Urueña señaló que «el congreso es la herramienta con la que se demuestra la democracia interna que caracteriza a esta organización», que recordó que cuenta con «más de 130 años de historia», y por la que la nueva Ejecutiva, salida del primer Congreso autonómico de la FeSP, seguirá «defendiendo los derechos de todos los trabajadores del sector público de la Comunidad».

«Tenemos el peor Gobierno en la Junta de la historia de Castilla y León en cuanto al cumplimiento de acuerdos, la negociación colectiva y el respecto a los derechos de los trabajadores», afirmó Tomás Pérez Urueña durante su discurso de reelección, que concluyó indicando que, desde FeSP, seguirán «trabajando para mantener viva la fuerza y la unidad de la federación», alejándose de «cualquier circunstancia» que les desvíe del «objetivo común: los derechos de los empleados públicos de Castilla y León».Pérez Urueña estará acompañado en la nueva Comisión Ejecutiva de UGT-FeSP en Castilla y León por Julia Laso como secretaria de Organización y Administración, Carlos Arenas como secretario de Acción Sindical y Administración Autonómica, Jesús Ángel González como secretario de Formación y Salud Laboral, Miguel Holguín como secretario de Sanidad, Beatriz García como secretaria de Enseñanza, Ovidio Martínez como secretario de AGE y Postal, David López como secretario de Servicios a la Comunidad, María Pilar Gutiérrez como secretaria de Sociosanitario y Atención a la Dependencia, Diana Carretero como secretaria de Igualdad y Ana María Aldea como secretaria de Administración Local. 

FESP - PALENCIA: 

MARTA MARTÍNEZ REELEGIDA SECRETARIA GENERAL EN EL CONGRESO FESP-UGT.

Ha contado con el apoyo del 96% de los delegados 

que acudieron al Congreso

Ayer día 29 de marzo se celebró el Congreso Ordinario de la Federación de empleados/as de los Servicios Públicos de Palencia donde fue reelegida Marta Martínez Quirce como Secretaria General para los próximos cuatro años con un apoyo del 96% de los delegados que acudieron al Congreso.

Hubo que reducir la representación de los distintos sectores para no superar el aforo del Salón de actos de la Casa del Pueblo. Así pues, asistieron 30 delegados representantes de los distintos sectores de Sanidad, Enseñanza, Admón. Autonómica, Admón. Local, Servicios a la Comunidad, Admón. del Estado y Sociosanitario.

Desde el representante elegido por la sección sindical de UGT en el Ayuntamiento de Palencia, se valoró de forma positiva los numerosos cambios que habíamos sufrido organizativamente como federación desde el mes de mayo, resaltando que se ponía fin a un modelo sindical arrastrado desde hace muchos años que estaba agotado; caracterizado por su continuo enfrentamiento y confrontación en todos los escenarios a nivel provincial sin apoyar al secretario provincial, por la falta de entendimiento con las otras federaciones, por la soberbia en las relaciones con el resto de organizaciones sindicales. 

El segundo gran problema es que habíamos renunciado a importantes  compañeros y compañeras, con un gran valor en lo humano y en lo sindical; despreciandolo en base a razones poco objetivas y en una deriva de confrontación también en lo humano. El tercer escenario es que después de actuaciones muy particulares y con intereses poco entendibles para nuestro sindicato se comprometía de forma sustancial los resultados electorales en dichas empresas, ayuntamientos y concesionarias, de cara a futuro.

Por todo, el representante sindical invitaba a que la nueva comisión ejecutiva se dirija a ser protagonista activo en el reencuentro de los compañeros que sea fuerza aglutinante con el resto de federaciones que se caracterice por el apoyo a la organización y al futuro Secretario Provincial y sea totalmente leal con la federación a nivel regional, aportando, trabajando y generando valor para esta organización y esta federación sobretodo siendo conscientes de los importantes y capacitados delegados y delegadas que tenemos. 

Además de tratar asuntos propios internos de la Federación, se aprobaron dos resoluciones. La primera para rechazar el acuerdo unilateral firmado por la Consejería de Sanidad con un sindicato corporativo por el cual se incrementa la masa salarial únicamente para el colectivo de enfermería. Desde UGT entienden que es un "comportamiento injusto con el resto de personal que trabaja en los servicios sanitarios y que también se merecen un reconocimiento por el trabajo realizado. Todos los sanitarios han hecho un gran esfuerzo en los tiempos que dura la pandemia y no solo no se han visto recompensados sino que se han visto menospreciados por la Consejería de Sanidad".

En la segunda resolución, y entendiendo que los responsables de los servicios sanitarios se ven desbordados por la limitación de vacunas y las prioridades en su distribución, el sindicato ha querido hacer una petición a las autoridades sanitarias para que sean tratados como prioritarios en la vacunación, a todos los trabajadores y trabajadoras de los servicios públicos que ejercen su trabajo en contacto directo con personas y que, por lo tanto, son muy susceptibles de ser contagiados.